下面是小编为大家整理的保密教育制度-保密制度(2022年),供大家参考。
×××××公司 保密教育制度
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× ×× ×× 公司
版本 1. 1 日期 2009-05-20 发放日期2009-05-20 实施日期 2009-05-20第 1 页
共 2 页
××××公司保密教育制度
为了加强保密教育, 提高公司员工的保密观念, 增强保密意识, 根据国保发(2002)
4 号文件的有关精神, 制定本制度。
第一条
保密教育是指:
对公司员工进行保密法规、 制度、 方针、 政策教育、 保密宣传教育、保密形势任务教育、 反奸防谍教育、 警示提醒教育、 现代通讯及计算机信息系统保密知识等的教育。
保密培训是指:
对有关员工进行保密知识、 保密业务、 保密技能、 保密防范等知识、 技能的培训。
第二条
保密教育分为公司级和基层部门两级教育。
公司级保密教育:
由保密办负责对涉密人员、 各保密工作小组成员、 专(兼)
职保密员、 保密要害部门、 部位人员的教育和培训; 综合部负责保密普法、 保密宣传、 公私费出国(境)
人员,新进公司人员及离退职人员、 对外合作、 交流、 谈判及涉外人员的保密教育; 市场工程部负责为军工配套的联系、 谈判、 合同签订、 供货及售后服务人员的保密教育。
基层部门级保密教育:
由各部门保密工作小组负责本部门员工保密日常教育。
第三条
保密教育应本着“广泛宣传与专项教育, 全员普及与突出重点” 相结合的原则, 公司集中教育每年不得少于两次, 各部门集中教育每季度不得少于一次, 各班组集中教育每月不得少于一次, 其他临时性保密教育随时进行。
年度内对涉密人员进行的保密教育和培训必须大于 8 学时, 保密教育要做到, 有计划、 有内容、 有记录、 有总结。
第四条
保密教育要运用各种宣传工具, 通过黑板、 横幅、 标语、 简报、 通报及各种会议进行广泛宣传; 举办培训班、 学习班、 辅导讲座; 组织保密知识答卷; 开展保密知识竞赛; 参观保密教育展览; 播放录相进行深入教育, 使公司员工懂得保密工作的重要意义和做好保密工作的极端重要性。
第五条
每年五月份为保密宣传月, 在保密宣传月活动中要严格按照省国家保密局的安排部署, 开展保密宣传月活动。
第六条
保密教育要做到内容丰富, 形式多样, 结合确定密级和密级变更; 涉密载体管理;涉密人员管理; 保密要害部门、 部位管理; 涉密会议、 涉外活动管理; 计算机信息系统及办公自动化设备管理; 以及各级各类人员落实保密职责、 履行《员工保密守则》(附件一)
情况, 有针对
版本 1. 1 日期 2009-05-20 发放日期2009-05-20 实施日期 2009-05-20第 2 页
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性的进行保密教育, 力求教育一次, 解决一个实际问题。
第七条
节假日前的保密教育, 重点是做好节前的保密检查和保密防范教育, 防止失泄密事件的发生。
第八条
执行本制度成绩显著的给予奖励, 违反本制度, 宣传、 教育不力, 存在失泄密隐患的给予处罚, 奖惩按《公司保密奖惩规定》 执行。
第九条
本制度由公司保密办负责解释, 保密办按照职责范围对本制度的执行情况进行监督管理。
第十条 本制度从下发之日起执行。
附件:
一、
《员工保密守则》
员工保密守则 ㈠ 不该说的国家秘密绝对不说;
㈡ 不该问的国家秘密绝对不问;
㈢ 不该看的国家秘密绝对不看;
㈣ 不该带的国家秘密绝对不带;
㈤ 不该记录的国家秘密绝对不纪录;
㈥ 不使用普通电话、 传真、 非涉密计算机传输涉密信息;
㈦ 不在非保密本上记录国家秘密;
㈧ 不在私人通信中涉及国家秘密;
㈨ 不在公共场所及家属、 子女、 亲友面前谈论国家秘密;
㈩ 不私自保存、 复制、 下载和销毁国家秘密载体。
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