XX乡2022年村级后备干部选拔工作实施方案（全文）

下面是小编为大家整理的XX乡2022年村级后备干部选拔工作实施方案（全文）,供大家参考。

　

　XX 乡 2022 年村级后备干部选拔工作实施方案 为进一步加强村级组织建设，优化村级干部队伍结构，提高村级干部队伍整体素质，经乡党委研究，决定在全乡公开选拔村级后备干部，特制订本实施方案。

　一、选拔数量 公开选拔 XX 名后备干部跟班锻炼。

　二、选拔范围和条件 (一)选拔范围。村级后备干部应优先从致富带头人、农民专业合作组织负责人、复员退伍军人、回乡大学毕业生、务工经商等人员中选拔。

　(二)选拔条件。参加公开选拔的人员，应当具备以下基本条件: 1.思想政治素质好。坚决拥护党的领导，执行党的基本路线方针政策，遵纪守法，公道正派，群众基础好； 2.有服务本领。有为民服务的愿望，能够坚持依法办事、秉公办事，对惠农政策有一定的了解;具有一定的组织协调能力和处理矛盾纠纷的能力； 3.有发展能力。懂经营、会管理，具有一定的带头致富、 带领群众脱贫致富的能力； 4.原则上具有大专及以上文化程度，优秀的可放宽至高

　中（中专）文化程度，具备基本的信息化办公能力； 5.身体健康，能胜任农村工作； 6.年龄一般在 35 周岁以下，特别优秀的不超过 40 周岁。

　有下列情形之一的，不得参加公开选拔: 1.因外出、疾病等主客观原因无法在村履行职责的； 2.违反法律法规，曾受过刑事处罚的; 3.违反党规党纪和法律法规，正在被审查调查(侦查)的; 4.受到党纪处分，且还在影响期内的; 5.近 3 年内被评议为不合格党员且被劝退、除名的，或者仍在限期改正的; 6.参与邪教、非法宗教组织及其活动，非法组织参与集体上访，影响社会稳定的;甚至黑恶势力等干预村(社区)内事务的; 7.有不良习气、在群众中口碑不好的； 8.与现村(社区)“两委”干部构成回避关系的; 9.不符合党规党纪和法律法规规定的其他不宜报名的情形。

　三、方法步骤和时间安排

　公开选拔村级后备干部工作共分三个阶段进行。

　（一）宣传发动阶段（2022 年 1 月 10 日—2 月 7 日）

　各村（社区）要充分利用微信、公开栏等各类宣传媒介，

　广泛宣传公开选拔村级后备干部工作的目的意义、时间要求、方法步骤。积极组织动员适宜对象报名，广泛征求村民代表、党员、小组长等的意见建议。

　（二）公开选拔阶段（2022 年 2 月 8 日—2 月 17 日）

　1.报名（2 月 8 日—2 月 13 日）：全乡范围内凡符合条件的均可报名，填写好《XX 乡 2022 年后备干部公开选拔报名表》（见附件，《报名表》需户口所在村（社区）签署意见并盖章），由其本人携带身份证、户口簿、毕业证原件及复印件各 1 份，本人近期免冠二寸照片 1 张到 XX 乡政府组织办（XX 室）报名（联系电话：XX）。

　2.资格联审（2 月 14 日—2 月 19 日）：乡党委组织计生、纪检、公安、综治、信访等相关部门进行资格联审，未通过资格联审的人员不得参加考试。

　3.笔试、面试（2 月 20 日—2 月 21 日）：本次笔试面试均为百分制，笔试内容涉及党的政策理论、党纪法规、农业农村相关政策知识、时政等，面试主要测试语言表达、处突应变、综合分析、电脑操作等能力。笔试原则上按照选拔计划 1:3 的比例进行，报名人数达不到 1:3 的，适当调减选拔人数。原则上根据笔试结果按 1:2 确定面试人员（具体可视参考人数适当调整）。参加选拨人员于 2 月 20 日 14:30 携带本人身份证到 XX 乡政府 XX 楼会议室参加笔试，2 月 21 日进行面试。

　4.考察（2 月 22 日—2 月 23 日）:笔试成绩占 50%，面试成绩占 50%，综合成绩从高分到低分按计划选拔人数 1.5倍的比例确定考察对象。乡党委组织专班进行考察，了解考察对象道德品行、个人意愿、能力素质等。

　5.体检（2 月 24 日—2 月 25 日）：考察对象进行集中体检，体检不合格的不予录用，体检费用由考察对象个人承担。

　6.录用：根据考察和体检结果，确定 10 名拟选用人员，并公示 5 天。公示期满没有问题的，经乡党委研究并集中谈话后，统筹分配到相关村（社区）开展工作，按程序上岗。

　7.跟班学习：10 名拟选用人员上岗后，依次在乡组织办跟班学习 2 个月，熟悉基层组织工作业务知识。

　（三）建章立制和总结阶段（正式录用后至 3 月 10 日）

　乡组织办及时做好文件材料的归档工作，并为启用的后备干部建立个人档案。

　四、相关待遇 本次招录的后备干部，实行试用期制度，试用期 6 个月，试用期内工资 2000 元/月，其他生活补贴、差旅费补贴等参照村定补干部执行。试用期满后，乡党委将组织考核，考核合格的正式予以录用，享受村定补干部待遇，由村支“两委”作为下届换届重点培养对象，考核不合格的取消其后备干部身份。

　XX 乡 2022 年后备干部公开选拨报名表 姓名

　性别

　民族

　（近期免冠照）

　出生年月

　政治面貌

　户籍所在地

　学历

　毕业院校

　毕业时间

　所学专业

　婚姻状况

　身份证号

　联系电话

　工作经历

　 家庭成员情况 姓 名 关

　系

　所 在 单 位

　职 务

　 附件

　村（社区）

　意见

　 签字：

　 （盖章）

　 2020 年

　 月

　 日

　乡审批意见

　 签字：

　 （盖章）

　 2020 年

　 月

　 日

　 我已阅读并同意相关选拨要求，清楚理解内容，完整真实提供个人信息，遵守相关纪律，保证诚信参选，否则个人自愿承担相关后果。

　 本人签字：

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